Skip to main content

Przegląd

Użyj tej strony, aby zarządzać dostępem zespołu i przypisywać odpowiednią rolę w zakresie zespołu. W NoimosAI każda osoba należy najpierw do roli Zespołu, a następnie w razie potrzeby zostaje przypisana do jednego lub większej liczby środowisk pracy.

Zanim zaczniesz

Przed rozpoczęciem sprawdź swoją rolę w zespole. Otwórz Ustawienia zespołu > Członkowie i sprawdź rolę wyświetloną przy Twoim koncie na liście.

Definicje ról zespołowych

Każda rola umożliwia inne działania w zespole. Osoby zaproszone ze środowiska pracy są widoczne na poziomie zespołu jako Gość. Role zespołu i role środowiska pracy (Właściciel, Edytor i Widz) są zarządzane oddzielnie. Nawet Administrator zespołu nie może zarządzać członkami środowiska pracy, do którego nie dołączył.

Zaproś nowych członków

Użyj tego przepływu, aby wysłać zaproszenia z prawidłową rolą zespołu i przypisaniem środowiska pracy.
  1. Kliknij Dodaj członków.
Przycisk Dodaj członków w Ustawieniach zespołu
  1. Wprowadź adres e-mail członka. Możesz zaprosić wiele osób jednocześnie, jeśli mają one tę samą rolę i przypisany środowisko pracy.
Wprowadź adres e-mail członka zespołu
  1. Wybierz rolę w zespole. Administrator może wybrać Administrator, Członek lub Gość. Członek może wybrać Członek lub Gość.
Wybierz rolę zespołu dla zaproszonego członka
  1. Wybierz środowiska pracy, do których członek ma dołączyć. Lista pokazuje tylko te, w których jesteś dołączonym Właściciel. Możesz też zaprosić osobę wyłącznie do zespołu, bez wybierania środowiska pracy.
Wybierz docelowe środowiska pracy dla zaproszonego członka
  1. Kliknij Wyślij zaproszenia.
Wyślij zaproszenia członków zespołu Zaproszeni użytkownicy pojawiają się na liście członków, dopóki nie dołączą.

Zmień rolę członka

Użyj tej sekcji, aby zaktualizować poziom dostępu w przypadku zmiany obowiązków.
  1. Otwórz menu wiersza i kliknij Zarządzaj rolą.
Zarządzaj akcją roli członka zespołu
  1. Zmień rolę i kliknij Save.
Zmiany ról podlegają następującym ograniczeniom.
  • Nie możesz zmienić własnej roli.
  • Nie możesz wprowadzić zmiany, po której w zespole nie pozostanie żaden dołączony Administrator.
  • Po zmianie członka na Administrator jego rola Edytor w środowiskach pracy, do których dołączył przez zespół, zmienia się na Właściciel. Środowiska z rolą Widz i dostęp przyznany przez indywidualne zaproszenie nie zmieniają się.
  • Po zmianie roli Administrator na inną jego rola Właściciel w środowiskach pracy dostępnych przez zespół zwykle wraca do Edytor. Pozostaje Właściciel, jeśli osoba jest zarejestrowana jako twórca środowiska pracy lub jest ostatnim Właściciel.

Usuń członka

Skorzystaj z tej sekcji, jeśli ktoś nie powinien już uzyskiwać dostępu do Zespołu.
  1. Otwórz menu wiersza i kliknij Usuń z zespołu.
Usuń członka z akcji zespołu
  1. Potwierdź usunięcie.
Potwierdź usunięcie członka zespołu Usuwanie osoby z zespołu podlega następującym ograniczeniom.
  • Nie możesz usunąć siebie z tej listy.
  • Nie możesz usunąć osoby, jeśli po tej operacji w zespole nie pozostanie żaden dołączony Administrator.
  • Jeśli osoba jest ostatnim Właściciel środowiska pracy, odpowiedni członek zespołu automatycznie otrzyma rolę Właściciel przed usunięciem tej osoby.
  • Nie możesz usunąć osoby będącej jedynym członkiem środowiska pracy. Najpierw dodaj innego członka lub usuń to środowisko pracy.
  • Nie możesz usunąć osoby, jeśli pozostaliby tylko goście zewnętrzni i nikt w zespole nie może przejąć własności. Najpierw pozostaw w zespole dołączonego Administrator lub Członek.

Notatki

Przed sfinalizowaniem zmian przejrzyj te ograniczenia.
  • Limity miejsc w zespole mogą uniemożliwić dodatkowe zaproszenia.
  • Usunięcie członka z zespołu usuwa zarówno jego członkostwo w zespole, jak i dostęp do środowisk pracy tego zespołu.

Powiązane

Skorzystaj z tych powiązanych stron, aby uzyskać głębsze wskazówki.